Мобілізація не припиняє трудових відносин педагога із закладом освіти та не позбавляє його права на одноразову виплату у розмірі 10 місячних пенсій — такого висновку дійшов суд у спорі з Пенсійним фондом.
З 1 вересня 2026 року оплата праці освітян зросла ще на 20%, враховуючи попереднє підвищення на 30% на початку року — на 50% у порівнянні з 2025 роком. Щоб освітяни мали чітке розуміння як працює новий механізм оплати праці, відповідаємо на найпоширеніші запитання: як розраховується зарплата, які виплати зберігаються та як розподіляється відповідальність за фінансування й нарахування зарплат між державою та засновниками закладів освіти.