Лише 47% опитаних українських вчителів задоволені своєю роботою, а абсолютна більшість педагогів (80%) вважають, що суспільство не цінує їхню працю.
Про це свідчать результати дослідження “Вчителі України: кадровий потенціал”, яке провели ГС “Освіторія” та дослідницька агенція FAMA, опитавши понад 10 000 вчителів і студентів.
Втім, вчителі переважно задоволені:
✔ стосунками з учнями – 81%;
✔ стосунками з колегами – 79%;
✔ стосунками з адміністрацією школи – 74%.
Водночас головними демотиваторами українські педагоги називають:
✔ низьку заробітну плату – 88% (лише 12% респондентів задоволені її рівнем);
✔ значне робоче навантаження – 59%;
✔ бюрократію та задачі, які відволікають від навчання дітей – 59%.
Хоча головною проблемою педагоги називають низьку заробітну плату, відповідаючи на питання, який чинник мотивував би їх залишитися в професії, освітяни обрали не підвищення зарплатні (вона опинилася на 2 місці, 91%).
Так, найбільше вчителі хотіли б скорочення бюрократичного навантаження. Про це заявили 94% респондентів і респонденток.
Крім того, до трійки найбажаніших змін увійшло створення сприятливих умов для професійного розвитку (90%).
Коментарі
Додати коментар